想当设计师？让老板认为你「物超所值」的加分秘诀！

设计公司在招聘设计师准则，仍以作品集优劣为主要筛选条件。藉由作品集了解设计师想法、理念，同时看出创作潜能，另外刚毕业求职者，业者对于技法要求，等同学习成果的展现，因此更不容忽视。

出众的作品集是求职利器，以下针对作品集必备内容提出具体方向，让作品集不仅出众、完整且衬托不凡。

一、设计理念：

作品的设计发想，如同产品上市前的企划书，作用是理解作品的设计价值、包括：为何设计、特性、定位、针对族群等，让业主知道设计师的思考逻辑和创作概念。

二、初估市场分析：

这部分可了解设计师是否考量产品的可实践性，毕竟设计产品的最终目的是为提升销售量，因此建议从市场区隔、饱和分析产品价值，建立独特性。但低成本、同质性产品充斥市场，因此无须以成本作为卖点，若能用「申请专利」的规格设计产品再好不过。

三、生产细节说明：

说明生产上遇到结构、成本控制、原物料选材等问题，虽然会较困难、专业，但上网搜集资料整理，若能对此着墨，业者会认可设计师对产品的钻研深度，也知道设计师懂得设想问题找出症结，且具备改善能力。

四、作品表现方式：

使用何种软体呈现、如何表现等。另外成品制作越精细、越拟真，越能凸显操作技巧。

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